助成金、雇用 助成金を申請代行いたします。1年以上勤務している60才以上の社員が
在籍している中小企業は、ほぼ対象となります。高齢者の雇用で業績向上をめざしましょう。

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定年引上げ奨励金

定年引上げ奨励金定年引上げ奨励金

■中小企業定年引上げ等奨励金の主な支給要件

中小企業定年引上げ等奨励金
法人に限らず個人事業であっても対象となります。
申請日までに1年以上継続して雇用している60歳〜69歳の一般被保険者がいること
(短時間労働被保険者でも1年以上雇用されていて一般被保険者と労働条件が同一である方は常用被保険者に含みます。)
継続雇用制度導入前の最高の定年又は退職年齢を超える制度を導入するものであること。

■受給金額

定年年齢 企業規模 65歳以上
への
定年引上げ
70歳以上への
定年引上げ
又は
定年の定めの
廃止
(上乗せ額を含む)
希望者全員を
対象とする
70歳以上までの
継続雇用制度の
導入
60歳定年
60歳定年
再雇用
65歳
1〜9人 40万円 80万円 40万円
10〜99人 60万円 120万円 60万円
65歳定年 1〜9人 - 40万円 20万円
10〜99人 - 60万円 30万円

■手続きの大まかな流れ

定年引上げ奨励金手続き

※支給申請は、社会保険労務士が代行させていただきます。


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